Curso de Nóminas y Seguros Sociales

Profesionales: si ya trabajas en un Departamento de Recursos Humanos o en el ámbito de la contratación laboral y la confección de nóminas.
Valor añadido a tu perfil profesional: si eres de esas personas que quieren actualizar y completar su perfil en el mundo de la empresa y los RRHH.
Estudiantes: para adquirir conocimientos en una especialidad en auge.
Principiantes: inicia tu carrera como asesor o técnico de Nóminas y Seguros Sociales.

Poseer las capacidades para desempeñar las funciones más relevantes del Departamento de Recursos Humanos de la empresa.

Conocer todos los aspectos legales y jurídicos que influyen en la contratación de personal y gestión de nóminas.

Dominar los elementos que conforman el recibo de salario y determinar las bases de cotización en diferentes situaciones.


Tramitar los boletines de cotización a la Seguridad Social: aprende a hacerlo de la forma correcta.

Módulo 1. La empresa y los Recursos Humanos
Conocimientos de la gestión empresarial
RRHH en la empresa
Gestión de Recursos Humanos

Módulo 2. Nóminas y Seguridad Social
Estudio del recibo de salarios, tipos de retribución (salariales y extrasalariales), cotización a la Seguridad Social, Fondo de Garantía Salarial e Incapacidad temporal.
Calculo de las Cuotas de la Seguridad Social, Retenciones y otros conceptos deducibles del salario.

Módulo 3. Contratación
Modalidades de contratos laborales y sus diferencias (contratos temporales, formativos, indefinidos y a tiempo parcial).
Extinción del contrato laboral, causas y proceso sustractivo.

Asesor en selección de personal
Técnico en formación laboral
Gestor en selección, contratación y formación laboral
Gestor de planes de carreras profesionales
Técnico en contratación laboral
Técnico en nóminas y seguridad social
Administrativo especialista en gestión laboral